viernes, 19 de noviembre de 2010

PROYECTO DE FORMACION

PROYECTO DE FORMACION
Nombre: Bris pan
Historia:
Se inicio en el local del frente en el año 1996, se traslado de local en el que se encuentra actualmente, por los dueños actuales, fue comprado totalmente establecida.
Pautas:
1. Planteamiento del problema:
Baja de ventas.
2. Las ventas disminuyen por factores como:
El aumento de costos en los ingredientes, lo que lleva a un aumento del precio en el producto.
Antecedentes:
Inicialmente se inicio como cafetería en el añon 1990, en el año 1996 se cambia de local y empieza a crecer pasando de cafetería a panadería.
Justificación:
Que baje la venta significa una perdida económica para los administradores, ya que las ganancias no alcanzan a cubrir los gastos.
Objetivos:
Objetivo general:
Promocionar la panadería en el sector.
Objetivo específico:
- Realizar campañas de promoción de la panadería.
- Dar a conocer los productos.
Marco de referencia:
Los administradores de la panadería, empleados y grupo de apoyo de estudiantes.
Marco contextual:
La panadería se encuentra ubicada en la Cra 65 Nº 113 B 21, se encuentra en un estrato 3 rodeada por una sociedad comprendida por adultos y niños, trabajadores y estudiantes, se encuentra en una zona comercial visible.
Marco teórico:
El proyecto se apoya en un buen servicio al cliente, buenos precios y buena calidad del producto.
Marco legal:
Cámara de comercio, industría y comercio, rud, prestaciones sociales, registro sanitario.
Metodología de investigación:
Tipo entrevista.
Población y muestra:
Estudiantes I.E.J.C.G 10ºB, Melissa Giraldo, Kelly Bejarano, Sara Vargas, Alejandra Restrepo, Lizeth Gonzalez. Trabajadores seis personas.
Análisis:
Este problema es real y actual, representa una gran problemática, debe enfrentar y solucionar todos los administradores.
Diagnóstico:
Bajas las ventas.
Título de la propuesta:
Publicidad de la panadería.
Descripción de la propuesta:
Proponemos realizar campañas de promocionales de la panadería en el sector.
Integrantes:
Kelly Bejarano
Alejandra Restrepo
Lizeth Gonzalez
Melissa Giraldo
Sara Vargas
Ingrid Ospina

AJUSTES POR PROVISION DE CARTERA

AJUSTES POR PROVISION DE CARTERA
AJUSTE POR PROVISIÓN CARTERA O ESTIMATIVO PARA DEUDAS DE DIFÍCIL COBRO
durante todo el mes las empresas van registrando en sus libros de clientes todos los movimientos de ventas a crédito y de contado realizadas durante el mes. sin embargo las empresas deben tener presente que un porcentaje de estas ventas a crédito no sera recuperable debido a factores tales como:

- fallecimiento de clientes
-insolvencia económica
-cambio de domicilios
-incendios y otros casos fortuitos

estos factores en contabilidad se muestran con la cuenta o código provisión cartera, con el codigo 1399 el cual se presenta en el balance general restando del total de la 1305( cx clientes)

-METODOS PARA CALCULAR LA PROVISION
la ley mediante el decreto reglamentario 187 en sus articulos 74 y 78 establece que las empresas pueden utilizar solo uno de los dos metodos establecidos:

a. PROVISION INDIVIDUAL DE CARTERA:
se puede prociniar hasta un 33% del valor nominal de cada deuda por mas de un año de vencida. de esto se deduce que el ajuste bajo este metodo se realiza en dic. 31

b. PROVISION GENERAL:
este metodo se aplica en porcentajes variables y para cada cliente en particular de acuerdo a la siguiente tabla.
de 0 a 3 meses de vencimiento 0%
de 3 a 6 meses de vencimiento 5%
de 6 a 12 meses de vencimiento 10%
de 12 meses en adelante 15%

EJEMPLO:
a diciembre 31 la cartera de la empresa xx asciendo a 15.000.000 valor tomado en la cuenta 130505 , la cual utiliza el metodo individual de cartera. realice el ajuste a la prohibicion
a.529910......provis. deud...4.950.000
139905......provis cl................4.950.000
puedo observarse el valor para la provicion de la empresa un gasto operacional por eso contabiliza en el grupo de los gastos y el crédito en la 139905 significa que la cuenta por cobrar a clientes que es un activo y por tanto de la naturaleza débito se va a disminuyendo mediante la cuenta 1399.

b. análisis de vencimiento de cartera
cliente.......# fra.........vr fra...........0-3......3-6........6-12.....+ 12...
G.E...........6139.........1.000.000..................1.000.000..................
g.l...........7510..........800.000..............................................
f. l .........7438..........400.000..........400.000.............................
j.m...........5573..........700.000..............................700.000.........
l.d.m.........6024..........550.000....................550.000...................
m.p...........4890..........655.000.....................................655.000..
ps............7456..........503.000..........503.000.............................
rs............4816..........298.000.....................................298.000..
sv............5631..........395.000..............................395.000.........

totales....................5.301.000......1.703.000..1.550.000.1.095.000.953.000.
% provis.....................................0%........5%.........10%......15%...
val. provis..................................0........77.500.....109.500..142.950
total prov..$329.950
b. 529910.....provis. deud.......329.950
139905.....provis. cl..................329.950

CANCELACION DE CUENTAS INCOBRABLES
cuando el valor de las facturas que adeudan los clientes resulta incobrable, una vez hecha toda la gestion de cobro se porecede a castigar esta cuenta contra la cuenta provisiones.
EJ:la empresa declara incobrable la cuenta de casimiro con la factura de numero 0385 contable/ se genera los siguientes registros:

a. reclasifica la deuda de dificil cobro

139005.....deudas de dificil cobro....500.000
130505.....cxc a clientes.....................500.000

b.castigo o cancelacion de la cxc

139910......provisiones......500.000
139005......deud. de d.c..............500.000

mediante este registro queda suprimida esta cuenta de contabilidad

EJERCICIOS PROVSION DE CARTERA

EJERCICIOS PROVSION DE CARTERA
1. provisione por el "método individual", una cartera de difícil cobro por 9.560.000 contabilicelo

2. elabore un análisis de cartera con la sgte información:

#fra---fecha-------valor------------abonos/fecha-----------saldo
3825---abr 16------3.500.000-------700.000-mayo16----------2.800.000
3565---mzo 16------12.000.000------6.000.000-abr16---------6.000.000
3327---ene 16------9.800.000-------2.800.000-mzo16---------7.000.000
2788---feb 16------5.600.000-------4.200.000-abr16---------1.400.000
7849---may 16------10.800.000------5.200.000-jul16---------5.600.000
1615---jul 16------3.450.000-------1.560.000-ago16---------1.890.000

3. calcula la provis. cartera de 8m.vencida por $15.600.000

4. idem: 9m vencida x $10.800.000

5. idem: 5m vencida x $4.600.000

AJUSTES


AJUSTES

A LA PROPiEDAD , PLANTA Y EQUIPO(ACTIVO FIJO)=15

ajustar el activo fijo en contabilidad quiere decir hacer uso de un concepto denominado depreciación el cual consiste en distribuir a través del tiempo que duran dichos activos prestando a la empresa utilidad.

ESTADOS FINANCIEROS

son informes que preparan las empresas para informar acerca de la situación financiera y económica acerca de las situación financiera y económica de la empresa los estado financieros son de utilidad la gerencia de la empresa porque de acuerdo a ellos o a sus resultados se pueden tomar las decisiones que marque el rumbo futuro de la empresa

PARA EL ESTADO

-porque con base en los estados financieros cobra los impuestos a través de las diferentes instituciones por ejem:

-LA DIAN: recauda , renta y complementarios cada año. el IVA que se pega es cada 2/meses la retención en la fuente no es un impuesto sino un anticipo mensual del impuesto anual de renta y complementarios

-RENTAS DEPARTAMENTALES:recauda los impuestos al licor , al cigarrillo
o y se genera cada vez que los comerciantes realizan transacciones que están grabadas.

-MINISTERIO DE HACIENDA: recauda los impuestos que están relacionados con la propiedad raíz EJEM: el impuesto predial

-CÁMARA DE COMERCIO: cada vez que los comerciantes inscriben sus establecimientos allí

A LOS ACREEDORES
porque así tendrían la confianza para conceder créditos a la empresa.

A LOS EMPLEADOS
porque una empresa hace que los mejores empleados posicionados aspiren pertenecer a ella. según el decreto 2649 del 1993 articulo 22 establece que los principales estados financieros son:

1. balance general
2. estado de resultados o (ganancias y perdidas)
3. estado de cambios en el patrimonio
4. estado de cambios en las situac. financiera
5. estado de flujos de efectivo

el balance general presenta de manera resumida las cuentas reales que en el PUC conocemos como el activo (1) pasivos(2) patrimonio(3).
el balance general debe elaborarse como mínimo con corte a dic. 31 de cada año, sin embargo las empresas suelen elaborarlos mensualmente con el fin de tener control e información de manera oportuna sobre la situación de la empresa

CONTENIDO DE UN BALANCE

CONTENIDO DE UN BALANCE
1. ENCABEZAMIENTO

se compone de el nombre de la empresa, el numero de NIT , el nombre de el estado y la fecha.

2. CUERPO O CONTENIDO

es la presentacion de la informacion de los saldos extraidos de las cuenta T . en resumen el balance es la forma detallada de la ecuacion patrimonial.

1. activo
1.1 disponible

no > a 1 año

activo no corriente

2. pasivo

pas. no corriente

3. firmas

ctas > a 1 año

______________
gerente

_______________
contador

_______________
revis. fiscal


las firmas las cuales dan fe de que las informacion de el balance es real y fidedigna es decir digna de fe.

los balances se presentan de forma clasificada y en el orden que presenta el PUC.


UN BALANCE CLASIFICADO TIENE LA SIGUIENTE PRESENTACION

-en el activo corriente van todas las cuentas no mayores a un año.

-en el activo no corriente las cuentas no mayores a un año

EJEM:

la compañia los contables s.a identificada
con el nit..xxx.xxx.xxx
agosto 31 de 2010 presenta la sgt informacion:

caja gral 11.000.000 1105

caja menor 500.000 1105

bancos 7.000.000 1110

un cdt convencimiento a 15 meses por 8.000.000 1205
9 meses 5.000.000

inventario 18.000.000
cxc a cliente a menos de 1 año 9.000.000 1305
a mas de 1 año 12.000.000

cxc a empleados a menos de 1 año 4.000.000 1365

terreno 25.000.000 1504

oficinas 10.000.000 1516

computa. 8.000.000 1528

muebles y enseres 6.000.000 1524

depreciacion acumulada ofic. 2.000.000 1592

depreciacion acumulada de m y e 1.000.000 1592

proveed. < 1 año 7.000.000 2205
> 1 año 4.000.000 2335

cxp otros 8.000.000 2335

capital 12.000.000 3130

reservas 3.000.000 3305

valoriz 12.000.000 3405
utili per xxxxxxx




1. codificar a 4 digitos las cuentas porque son cuentas de >.

2. elaborar el balance general clasificado


compañia los contables s.a
NIT 890.0912.413-8
balance general
agosto 31/10

CODIGO........CUENTA..................DB
1.............Activo
11...........Activo corriente
1105..........caja..................12.500.000
1110........ bancos.................7.000.000
1205.........inversiones............5.000.000
1305.........clientes...............9.000.000
1365.........Cxc a trabajador.......4.000.000
1435.........Mcia. No fabr..........18.000.000
............total activo cte......,.55.500.000

ACTIVO NO CORRIENTE

1205........inversiones.......8.000.000
1305........clientes..........12.000.000
............TOTAL ACTIVO CTE...20.000.000

PROPIEDAD PLANTA Y EQUIPO
1504.......terrenos............15.000.000
1516.......oficinas............10.000.000

ESTADOS FINANCIEROS


ESTADOS FINANCIEROS

1. estados financieros

a. balance general
b. estado de resultados o E. ganancias y perdidad o E. excedentes
-para entidades sin animos de lucro

(EJ: cooperativas-EAT-s. solid)



1.ingresos operacionales------------------------------830
ingresos brutos--------------------------950
devolución-------------------------------120
2.costo de ventas-------------------------------------240
3.utilidad bruta en ventas----------------------------590
4.gastos:---------------------------------------------290
-operac. de admon------------------------200
-operac. de ventas-----------------------90
5.utili. operacional----------------------------------(--)
6.ingres. no operacional------------------------------300
7.gastos no operacional-------------------------------(0)
8.UIAY y reservas-------------------------------------0
9.imp r. y compl--------------------------------------300
10. utilidad liquida----------------------------------99
11.reservas-------------------------------------------20
12.util del ejercicio---------------------------------20
------------------------------------------------------181

refleja la operación de la empresa en un periodo de tiempo determinado de manera detallada el resultado económico del ejercicio contable. esta compuesto por las cuentas:
ingresos, gastos y costos(4,5,6)es decir, las cuentas nominales transitorias esto quiere decir que una vez obtenido el resultado del ejercicio ( utilidad o perdida. estas cuentas se cancelan y comienzan en el periodo siguiente con saldo 0. diferente a las cuantas de balance cuyos saldo continua de un periodo a otro.
de las cuentas de resultado sola/ sobrevive La cuenta utilidad del ejercicio que pasa al balance general en la sección de patrimonio.

PROCEDIMIENTO PARA EL CIERRE DEL EJERCICIO CONTABLE

de los saldo de las cuentas de mayor se abre cuenta perdida y ganancias con el código 590505 y se trasladan todos los saldos de las cuentas nominales.

INGRESOS
......800
......100
......950

DEV VTAS.
100.....
20......
120....

GASTOS
200....290
30........
60........
290----290

C.V.COMPRAS
300.....310
10........
310 - 310

DEV COMP.
70...50
.....20
70 - 70

CIERRE DEL PERIODO

PERD. Y GANANCIA
950.....290
70......310
........120
1020 - 720
300


en la sección del 1 al 5 se agrupa toda la parte operacional es decir la que esta relacionada con el objeto social de la empresa .la sección 6 y 7 se relaciona con aquellos ingresos o gastos que ocasional/ aparecen en el ciclo contable pero que no son usuales. por ejm : la recuperación de una cuenta que estaba perdida (para la empresa es un ingreso), o un daño causado por un fortuito (como por ejm una inundación).8 gastos.

en la sección 9. impuestos de venta complementarios: las empresas deben restar de las utilidades un 33% para este fin del cual se paga en las fechas determinadas pór el . y de acuerdo a los dos últimos dígitos del NIT.
10: es la utilidad después de restar el impuesto de renta.
el renglón 11: reservas: por ley la empresa debe apropiar de su utilidad liquida un 10% como reserva obligatoria con el fin de proteger a los terceros de posibles quiebras o fraudes.
las empresas también hacen otras reservas estatutarias con fines particulares por ejm: ampliar la planta física, renovar la maquinaria.
12: utilidad del ejercicio: esta es la utilidad o ganancia que realmente corresponde a los socios o a los dueños de la empresa, de los cuales , un 50% puede ser distribuido y el resto permanece en la cuenta utilidades acumuladas con el codigo 37050

martes, 6 de julio de 2010

EvAlUaCiOnEs dE PeRiOdO

TECNICO EN DOCUMENTACION Y REGISTRO DE OPERACIONES CONTABLES.

NOMBRES _______________________________________________________

2010

“Quien no añade nada a sus conocimientos, los disminuye”.



LEGISLACION LABORAL

Contrato de trabajo es aquel por el cual una persona natural se obliga a prestar un servicio personal a otra persona, natural o jurídica, bajo la continuada dependencia o subordinación de la segunda y mediante remuneración..
PRESUNCION. Se presume que toda relación de trabajo personal está regida por un contrato de trabajo.
CONCURRENCIA DE CONTRATOS. Aunque el contrato de trabajo se presente involucrado o en concurrencia con otro, u otros, no pierde su naturaleza, y le son aplicables, por tanto, las normas de este Código. COEXISTENCIA DE CONTRATOS. Un mismo trabajador puede celebrar contratos de trabajo con dos o más {empleadores}, salvo que se haya pactado la exclusividad de servicios en favor de uno solo. CAPACIDAD PARA CONTRATAR.
Tienen capacidad para celebrar el contrato individual de trabajo, todas las personas que hayan cumplido 18 años. TRABAJO OCASIONAL. Trabajo ocasional, accidental o transitorio, es el de corta duración y no mayor de un mes, que se refiere a labores distintas de las actividades normales del {empleador}.
, El período de prueba no puede exceder de dos (2) meses. CONTRATO A TERMINO FIJO. El contrato de trabajo a término fijo debe constar siempre por escrito y su duración no puede ser superior a tres años, pero es renovable indefinidamente.
En los contratos de trabajo a término fijo cuya duración sea inferior a un (1) año el período de prueba no podrá ser superior a la quinta parte del término inicialmente pactado para el respectivo contrato, sin que pueda exceder de dos meses.


Según el texto:
1. Son elementos del contrato de trabajo, EXCEPTO
a. Prestación del servicio
b. Presunción
c. Subordinación
d. Remuneración.

2. A la celebración de dos ó más contratos de trabajo se le denomina:
a. Subordinación
b .Contrato verbal
c. Coexistencia
d. Contrato escrito

3. El período de prueba no puede exceder de dos meses en:
a. Contrato a término fijo
b. Contrato a término indefinido
c. Contratos especiales
d. Todos los anteriores

4. Son características del trabajo ocasional:
a. Corta duración
b. No mayor de un mes
c. Labores distintas de las actividades normales del empleador
d. Todas las anteriores

5. El contrato de trabajo que debe constar siempre por escrito y su duración no puede ser superior a tres años es:
a. Verbal.
b. Indefinido
c. A término fijo
d. Ninguna de las anteriores




LEGISLACION TRIBUTARIA
Diferencia entre bienes gravados, exentos y excluido Los bienes gravados son los que están sometidos a una determinada tarifa, ya sea la general 16% o diferenciales 20%-30%,Los bienes exentos son aquellos bienes que están gravados a una tarifa de 0% (cero).Los bienes excluidos son aquellos que por expresa disposición legal no están gravados con el impuesto. En este orden de ideas podemos partir del texto mismo de la Constitución Nacional en su artículo 363, el cual consagra los principios DE EQUIDAD, EFICIENCIA Y PROGRESIVIDAD, fuera de los que pueden adicionar desde el punto de vista teórico. Los de justicia, oportunidad, economía, certeza, legalidad y neutralidad. El Uvt representa un equivalente en pesos, esto con el fin de lograr estandarizar y homogenizar los diferentes valores tributarios. $24.555) el valor de la Unidad de Valor Tributario – UVT, que regirá durante el año 2010.Según el texto:

1. Las tarifas aplicables a bienes y servicios son:
a. General y diferencial
b. Excluidas
c. Exentas
d. Ninguna de las anteriores

2. Se clasifican para efectos de IVA, EXCEPTO:
a. Bienes gravados
b. Bienes exentos
c. Bienes excluidos
d. Bienes inmuebles

3. Son principios tributarios, EXCEPTO:
a. Equidad
b. Ilegalidad.
c. Eficiencia.
d. Economía

4. La tarifa general de IVA, es:
a. 16%
b. 1.6%
c. 10%
d. 20%

5. Los bienes gravados con la tarifa de 0, Son :
a. Bienes gravados
b. Bienes excluidos
c. Bienes exentos
d. Bienes inmuebles

6. El valor de la unidad de valor tributario para el presente año es:
a. $ 61.500
b. $ 515.000
c. $ 24.555
d. Ninguna de las anteriores.




CONTABILIDAD La depreciación es la disminución del valor de propiedad de un activo fijo, producido por el paso del tiempo, desgaste por uso, el desuso, insuficiencia técnica, obsolescencia u otros factores de carácter operativo, tecnológico, tributario, etc. Respecto a la contabilización (forma de llevarse a la Contabilidad) de la depreciación, esta es un crédito en la cuenta del activo respectivo (1592) disminuyéndolo, y un debito en la cuenta de gastos (5160 o 5260)..L a vida útil es diferente en cada activo, depende de la naturaleza del mismo. Pero por simplicidad y estandarización, la legislación Colombiana, ha establecido la vida útil a los diferentes activos clasificándolos de la siguiente manera: En términos generales, la ley a considerado que los vehículos y computadores tienen una vida útil de 5 años, la maquinaria y equipo tiene una duración de 10 años y las edificaciones y construcciones tendrán una vida útil de 20 años. Según el texto:
1. Son activos fijos depreciables, EXCEPTO:
a. Construcciones y edificación
b. Maquinaria y equipo
c. Terrenos
d. Equipo de comunicación.

2. Depreciación es:
a. Disminución de valor del activo fijo
b. Desgaste por el uso
c. Obsolescencia
d. Todas las anteriores

3. Para la contabilización de la depreciación utilizo según el PUC, la cuenta:
a. 1592
b. 5160
c. 5260
d. Todas las anteriores

4. La vida útil de flota y equipo de transporte es:
a. 10años
b. 20 años
c. 5 años
d. Ninguna de las anteriores

5. Para hallar la depreciación de un edificio que vale $ 120.000.000=, terreno $24.000.000, el valor que se registra en edificios es:
a. $ 120.000.000=
b. $ 96.000.000=
c. $ 144.000.000=
d. Ninguna de las anteriores.

6. El valor a registrar por equipo de oficina por $ 4.800.000=, con IVA del 16% es:
a. $ 768.000=
b. $ 403.200=
c. $ 5.568.000=
d. Ninguna de las anteriores

7. La depreciación anual de un vehículo de $ 60.000.000= es:
a. $12.0000.000=
b. $1.000.000=
c. $500.000=
d. Ninguna de las anteriores.

8. Son métodos de valoración de inventarios:
a. Promedio ponderado
b. Peps o fifo
c. Ueps o lifo
d. Todas las anteriores

9. Permite controlar las cantidades y costos de las entradas y salidas de un artículo determinado y conocer las existencias.
a. Tarjeta Débito
b. Tarjeta Kárdex
c. Tarjeta Crédito
d. Ninguna de las anteriores

A fin de mes se tiene el siguiente inventario de un producto, según Kardex:
100 Unidades a $2.500 =$250.000
120 Unidades a $3.000)=$360.000

10. Por el método del promedio ponderado, el costo unitario es:
a. $2.500,80
b. $3.600,30
c. $3.050.20
d. $2.772,72

11. En sistema permanente, método Peps, al vender 100 unidades, estas se valorarían en:
a. $277.000
b. $305.000
c. $250.000
d. $360.000


EMPRESA
Sólo a través de la inscripción en el Registro Público Mercantil es posible demostrar la existencia y representación de una sociedad en Colombia. El registro brinda un número de identificación comercial permanente, lo que le hace acreedor a la exclusividad de la razón social en la jurisdicción, le confiere todas las ventajas que otorga el código de comercio y le protege de todos sus derechos como comerciante ya sea persona natural o jurídica. Qué comprende el registro mercantil? La matrícula de los comerciantes, sociedades civiles y establecimientos de comercio. La inscripción de los actos, libros: mayor, diario, actas, inventarios y balances documentos respecto de los cuales la ley ha exigido esta formalidad. El Registro Único Tributario, RUT, Es la base de datos que de los contribuyentes lleva la Administración Tributaria a nivel nacional, la cual comprende la información básica de los mismos, con fine s estadísticos y de control. Usted deberá inscribir a alguna entidad promotora de salud (EPS) a todos sus trabajadores, los empleados podrán elegir libremente a que entidad desean vincularse (Coomeva, Susalud, Cafesalud, Cruz Blanca, entre otras). Una vez elegida el empleador deberá adelantar el proceso de afiliación tanto de la empresa como para el trabajador, mediante la diligenciación de los formularios, los cuales son suministrados en la EPS. Además al Fondo de pensiones y Cesantías, Caja de compensación familiar, ICBF, SENA Afiliación ala Aseguradora de riesgos profesionales (ARP) Según el texto:

1. La existencia y representación de la sociedad comercial en Colombia, se demuestra a través de:
a. RUT
b. NIT
c. Registro mercantil
d. Razón social

2. El registro mercantil comprende:
a. matrícula de comerciantes:
b. Inscripción de libros
c. Inscripción de actos y documentos
d. Todas las anteriores


3. Es la base de datos que de los contribuyentes lleva la administración tributaria:
a. Registro mercantil
b. Registro único tributario
c. EPS
d. Ninguna de las anteriores.

4. Los libros que se inscriben en Cámara de comercio son
a. Libro de inventarios y balances
b. Libro diario y mayor
c. Libros auxiliares y de actas
d. Todos los anteriores

5. Para efectos de seguridad social se deben inscribir la empresa y los empleados en:
a. Cámara de Comercio
b. DIAN
c. EPS
d. Todas las anteriores

2. Según los riesgos de la actividad de la empresa, se deben afiliar los empleados a:
a. EPS.
b. ICBF
c. SENA
d. ARP

3. Para efectos de parafiscales se afilia la empresa a:
a. SENA
b. ICBF
c. Caja de Compensación Familiar
d. Todas las anteriores



LEGISLACION COMERCIAL: Se define al título valor como un derecho económico en beneficio de una persona. El derecho consignado en el documento, nace con la creación de éste. Títulos jurídico-obligacionales o cambiarios: Se definen como aquellos que incorporan un derecho de crédito. Ej. Cheque, letra de cambio… etc.
Títulos jurídico-personales o de participación: Estos se definen como aquellos que atribuyen a su titular una determinada posición en el ámbito de una entidad organizada. Ej. Las acciones
Títulos jurídico-reales o de tradición: Vienen definidos como aquellos que incorporan la posesión y en muchos casos la disponibilidad de unas determinadas mercancías. Ej. Un resguardo de depósito en almacenes generales. Según la circulación: Títulos nominativos: Se definen como aquellos que designan como titular a una persona determinada, persona cuya titularidad se recoge en el propio título valor. Ejemplo el cheque nominativo. El endoso es la forma de transmisión de los títulos valores a la orden. Según el texto:
1. El derecho económico en beneficio de una persona se denomina:
a. Documento comercial
b. Documento de soporte
c. Títulos valor
d. Documento informativo.

2. Son títulos jurídico-obligacionales o cambiarios:
a. Letra de cambio
b. Comprobante de egreso
c. Recibo de caja
d. factura de venta.

3. Son títulos jurídico personales:
a. Nota débito
b. Nota crédito
c. Acciones
d. Libranza

4. Son títulos nominativos:
a. El pagaré
b. El cheque nominativo
c. La cotización
d. La remisión

5. La forma de transmisión de los títulos valor a la orden es:
a. Circulación
b. Incorporación
c. Endoso
d. Resguardo

6. Son aquellos que incorporan la posesión y en muchos casos la disponibilidad de unas determinadas mercancías:
a. Títulos jurídico reales
b. Títulos nominativos
c. Títulos de participación
d. Ninguno de los anteriores.

7. Son documentos de soporte externo, EXCEPTO
a. Remisión
b. Consignación
c. Orden de compra
d. Acciones




¡SUERTE!